Bouton vie privée Protégez la vie privée de vos employées

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Respectez la protection des données
Mode privé ou professionnel

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Bouton vie privée La géolocalisation et la protection de la vie privée

Le bouton vie privée permet aux entreprises de suivre leur flotte tout en respectant la législation de protection de données et de la confidentialité. Les conducteurs peuvent soit sélectionner le mode professionnel dans lequel toutes les données sont disponibles pour leur employeur, soit le mode privé dans lequel les données ne sont pas visibles pour l’employeur. Le bouton vie privée est un outil de confidentialité qui aide à établir la confiance entre les employeurs et les employés.

Ils nous font confiance

Suivez vos employées par GPS Et protégez leur vie privée

Dans des nombreuses entreprises le véhicule de fonction ainsi de le véhicule de service peut être utilisé en dehors du temps du travail. Dans ce cas et si vous utilisez notre solution de suivi des véhicules pour suivre votre flotte en temps réel, il peut être nécessaire de protéger la vie privée de vos conducteurs en ajoutant le bouton vie privée. Vos employées pourront dans ce cas activer le mode privé à partir du moment qu’ils utilisent le véhicule pour des déplacements à titre personnel. En mode professionnel vous pouvez suivre l’activité de vos employées en temps réel. En mode privé seuls les kilomètres parcourus sont enregistrés.

En savoir plus sur le suivi de flotte

Protégez la vie privée

de vos employés

Instaurez la confiance

en respectant la vie privée de vos employés

Respectez la loi

sur la protection de la vie privée et des données

Mode privé/professionnel

Suivez vos employés uniquement pendant les heures de travail

La géolocalisation des salariés Vos obligations et ce que dit la loi

L’employeur est obligé d’identifier un objectif clair et d’obtenir l’autorisation préalable de la CNIL avant d’installer un outil de localisation (GSM/GPS) dans un véhicule professionnel. Cela passe par une déclaration de conformité à la norme simplifiée n° 51 sur Cnil.fr. Vous devez également:

Accédez au site de la CNIL

informer chaque salarié – et les représentants du personnel – avant la mise en place d’un dispositif de géolocalisation.
préciser l’objectif final du traitement de ses données personnelles enregistrées ainsi que les destinataires qui les traitent.
informer l’employé de son droit d’accès pour consulter ses données personnelles ou les rectifier.